Berceau de lâinnovation technologique et entrepreneuriale, la Silicon Valley est aussi le foyer de nombreux mythes et dâimaginaires qui se diffusent par-delĂ les frontiĂšres, et notamment de rĂ©cits de succĂšs. Le monde de la tech et des startups foisonnent de ces rĂ©cits captivants qui contribuent Ă ce fantasme de lâargent facile et de la rĂ©ussite ultime. Et nombreux sont les portraits de personnalitĂ©s glorifiĂ©es par leur parcours entrepreneurial. Cependant ces derniĂšres annĂ©es, plusieurs histoires dâentrepreneur.e.s Ă succĂšs ont Ă©tĂ© remises en question suite Ă des scandales et des dĂ©boires, et il semble que nous assistons progressivement au dĂ©clin de lâimage du âfondateur.triceâ. Ce mois-ci on vous propose donc 5 podcasts pour une premiĂšre immersion dans cet Ă©cosystĂšme et ses faux semblants. Attention au jargon !
Le podcast We Crashed (en anglais) revient sur la chute dâAdam Neumann, CEO (PrĂ©sident Directeur GĂ©nĂ©ral) de lâentreprise WeWork, alors valorisĂ©e Ă 47 milliards de dollars. RemerciĂ© par son Comex (comitĂ© exĂ©cutif) Ă la veille de lâintroduction en bourse de lâentreprise, cette derniĂšre perd plus de 1,25 milliard de dollars en un trimestre. Pourquoi ? Des dĂ©fauts de gestion et des pratiques douteuses proches du âconflit dâintĂ©rĂȘtâ sont rĂ©vĂ©lĂ©s. Spoiler : Adam Neumann se fera Ă©vincer de lâentreprise par ses propres investisseurs, son comportement mettant en risque la valorisation globale de lâentreprise.
âLa Silicon Valley a cette caractĂ©ristique de faire de la rĂ©volution un modĂšle, un objectifâ. Que se cache-t-il derriĂšre les gĂ©ants de la tech, les GAFAM ? Quelle est lâhistoire de la Silicon Valley ? Dans cet Ă©pisode de La Suite dans les idĂ©es, il est question de la faillite rĂ©cente de la Silicon Valley Bank qui met en lumiĂšre un rĂ©seau dense mais largement mĂ©connu d’entreprises situĂ©es dans le Nord de la Californie, qui dĂ©pendent souvent des gĂ©ants tels que Google, Amazon, Facebook, Apple et Microsoft. Le sociologue Olivier Alexandre qui intervient dans cet Ă©pisode a consacrĂ© plusieurs annĂ©es Ă explorer cette zone dĂ©cisive pour l’Ă©conomie mondiale et Ă Ă©tudier les logiques sociales de ces acteurs qu’il considĂšre comme des âjoueursâ, câest-Ă -dire une figure quâon va suivre pour comprendre les difficultĂ©s, les ambitions, les stratĂ©gies dâune catĂ©gorie de population quâil est difficile de considĂ©rer autrement. Comment une population parvient-elle Ă crĂ©er certaines des solutions qui facilitent notre quotidien ?
Lâhistoire dâun des plus grands scandales de la Silicon Valley, celui de lâentreprise Theranos. ValorisĂ©e Ă plus de 9 milliards de dollars et ayant levĂ© plus de 1,4 millions de dollars en lâespace de 10 ans, Theranos a Ă sa tĂȘte une femme, Elizabeth Holmes (ceci est assez rare pour une entreprise tech pour ĂȘtre soulignĂ©). Avec lâambition de rĂ©volutionner le secteur de la santĂ© et lâanalyse des prises de sang grĂące Ă des prouesses techniques, la fondatrice a promis une technologie qui nâa jamais fonctionnĂ©, et a dupĂ© tout le monde en affirmant le contraire. Câest ce que rĂ©vĂšle le podcast âBad Blood : the final chapterâ, basĂ© sur une enquĂȘte du mĂȘme nom. Elizabeth Holmes a Ă©tĂ© condamnĂ©e en novembre 2022 Ă 11 ans de prison par la justice amĂ©ricaine pour fraude, ayant menti Ă ses investisseurs sur les avancĂ©es rĂ©elles de lâentreprise pour sĂ©curiser ses levĂ©es de fonds.
Les formations en entreprise invitent-elles Ă un dĂ©veloppement personnel sans fin ? Ă trouver la meilleure version de soi-mĂȘme afin de mieux communiquer et dâĂȘtre plus efficace au travail ? Lâentreprise qui sâimmisce dans la vie privĂ©e des salarié·e·s Ă travers des sĂ©minaires dâĂ©quipe, nâest-elle pas en train dâinstaurer une injonction Ă toujours devenir meilleur·e ? LâidĂ©ologie du dĂ©veloppement personnel nous entraĂźne-t-elle vers une autre forme de pression que lâon peut vivre au travail ? Ălisabeth Feytit reçoit dans cet Ă©pisode de MĂ©ta de choc Albert Moukheiber, psychologue clinicien et docteur en neurosciences cognitives, et ensemble ils Ă©changent sur diffĂ©rentes techniques de management et de formation qui ont fleuri en entreprise depuis les annĂ©es 1990.
Ătes-vous prĂȘts pour les 2 derniers Ă©pisodes de ce rĂ©cit palpitant ? Ă travers la figure emblĂ©matique dâOussama Ammar, âOussama Le Magnifiqueâ, le nouveau podcast de Nouvelles Ăcoutes, relate lâhistoire de la Tech française, en mettant en avant la genĂšse, lâessor et le dur retour Ă la rĂ©alitĂ© dâune gĂ©nĂ©ration dâentrepreneurs et dâinvestisseurs des annĂ©es 2010. Une gĂ©nĂ©ration marquĂ©e par l’argent facile et le mantra « fake it until you make it ». S’appuyant sur des tĂ©moignages exclusifs d’investisseurs, d’anciens collaborateurs et d’entrepreneurs, cette sĂ©rie fait Ă©cho Ă lâactualitĂ© des derniers mois ici et dans la Silicon Valley : licenciements massifs, faillite de la Silicon Valley Bank, etc.
Bonne écoute les écouteuses·rs !